Как получить работу в испании

Чем работа в Испании привлекает русских, украинцев и других жителей СНГ. Как получить визу и разрешение на работу в Испании. Сезонная работа и требования к мигрантам. Найти работу в Испании – задание достаточно непростое, для этого вам необходимо использовать всевозможные методы, включая сеть центров занятости EURES и много воображения, и изобретательности

Как русским гражданам получить временное трудоустройство

Если Вы студент и находитесь в Испании по студенческой визе, для Вас открыты все вакансии временной работы как и для аборигенов. Для этого необходимо получить временное разрешение на работу. Со знанием языка можно попробовать себя в роли разносчика пиццы или менеджера по продажам, как и в России. Такая работа никаких перспектив не даст, но предоставит возможность немного заработать.

Искать вакансии удобно через Интернет, на специальных сайтах или в агентстве по поиску работы, самыми известными являются Alta Gestion, Adecco, Flexi Plan, но можно найти и множество других. В среднем Вы можете рассчитывать на зарплату в районе 500-700 евро в месяц.

Также традиционно существует широкий выбор сезонных работ. На них можно попасть через специальное агентство или поискать вакансии в Интернете. Во втором случае есть большой риск нарваться на мошенников. В среднем Вы можете рассчитывать на сезон до 9 месяцев и зарплату около 600 евро в месяц, но в маленьких компаниях она может быть гораздо меньше.

Самые востребованные специальности в Испании. На какую зарплату могут рассчитывать приезжие из России и Украины

Русская девушка Даша, которая живёт в Испании рассказала о нескольких реальных для приезжего способах трудоустроиться:

“Голубая карта”

Этот документ — аналог американской Грин-кард, который дает возможность проживать и работать на территории любой страны Европейского Союза. “Голубая карта” предоставляет много преимуществ владельцу.

Владелец “Голубой карты” имеет право запросить разрешение на проживание своей семьи в Испании.

Получить ее намного сложнее обычного разрешения: требуются социальные гарантии от работодателя, подтверждения уплаты налогов, трудовой контракт и другие бумаги. Если работнику откажут, он может подать апелляцию.

Как получить разрешение на работу в Испании

Рабочее разрешение оформляется предварительно до въезда в страну. Для начала соискатель заключает трудовое соглашение с работодателем, а затем работодатель получает разрешение на наём иностранца у иммиграционной службы. Принятие в штат иммигранта должно быть документально обосновано, ведь испанцы и граждане стран ЕС имеют преимущество.

Заявление подается в испанское бюро труда Direccion Provincial de Trabajo, seguridad Social y Asuntos Sociales. После положительного ответа властей выдаётся рабочее разрешение. Одно действительно, как правило, 1-2 года в зависимости от срока действия договора.

Разрешение на работу в Испании не требуется получать волонтёрам и владельцам Голубой карты любой страны ЕС.

Способы поиска работы в Испании

Если у претендента на рабочее место не оказалось родственников или знакомых в Испании, которые могли бы подсказать, с чего нужно начинать и куда обращаться, можно использовать один из общеизвестных способов поиска работы или придумать свой. В любом случае придётся проявить определённую настойчивость, но результаты, как правило, оправдывают затраченные ресурсы.

С помощью центров занятости

В стране существует Государственная служба трудоустройства, имеющая сеть своих центров во всех регионах. Обратившись в один из таких центров, можно получить информацию обо всех имеющихся вакансиях на данное время в регионе и по стране в целом. Возглавляет такие центры Национальный Институт Занятости Испании (INEM), координирующий услуги по трудоустройству на государственном уровне.

Через частные фирмы по временному трудоустройству

Частные организации по временному трудоустройству выступают, как правило, в роли посредников между работодателем и соискателем рабочего места. С их помощью многие мигранты из стран, не принадлежащих ЕС, достаточно успешно находят временную работу. Контактные телефоны частных фирм по организации временного трудоустройства можно найти в перечне телефонов Министерства труда и социальных дел.

С помощью некоммерческих агентств по трудоустройству

Контактную информацию некоммерческих агентств по трудоустройству можно найти на сайте Национального Института Занятости или в любом из центров занятости. Организации владеют информацией о состоянии рынка труда и наличии вакансий на территории Испании. За более чем умеренную плату здесь помогут подобрать подходящую работу каждому обратившемуся соискателю.

Интернет, телевидение, радио, газеты

Наиболее популярные интернет-ресурсы, предоставляющие информацию о рабочих местах в Испании:

• ;
• ;
• ;
• ;
• .

Размещают обширную информацию о вакансиях газеты «La Vanguardia», «El Perio’dico», «El Mundo», «El Pai’s», «ABC», выходящие многочисленным тиражом. На канале TV2 по будням выходит передача «Aqui’ hay trabajo” («Здесь есть работа»). Программы, посвящённые вопросам трудоустройства, звучат на всех региональных радиостанциях.

Видео: поиск работы в Испании

Разрешение для работы за свой счет

Для открытия индивидуального предпринимательства понадобятся следующие разрешения:

1. Тип D (первоначальный). В документе указывают конкретный вид деятельности в определенном месте. Нельзя оформлять разрешение на один вид деятельности, а заниматься другим. Срок действия — до 1 года.
2. Тип D (перерегистрированный). Владелец этого документа не ограничивается местностью: разрешение действует на всей территории Испании два года. Профессиональная деятельность также может быть разнообразной. Право на получение имеют обладатели разрешения типа D (первоначальный), когда его срок подойдет к концу.
3. Тип E. Этот вид разрешения позволяет заниматься бизнесом на всей территории Испании без ограничений. Это может быть одно или несколько направлений предпринимательской деятельности. Документ выдается на 2 года только владельцам разрешения типа D (перерегистрированный) по завершению срока его действия. Владельцы типа Е могут рассчитывать на дальнейшее ПМЖ.

Чем грозит попытка нелегального трудоустройства

Нелегальный наём на работу иностранца может привести к наложению штрафов и санкций как на работника, так и на работодателя. Мигранту светит депортация и запрет на въезд в страну в течение 5 лет. Работодатель может быть оштрафован на сумму от 6 до 60 тысяч евро или даже привлечён к уголовной ответственности.

Может ли иностранец работать в Испании?

В соответствии с законодательством Испании вы можете легально работать в Испании, если получили вид на жительство с правом на работу или являетесь членом семьи испанца или европейца. В противном случае вас не зарегистрируют в службе социального страхования, а без этого заключение с вами трудового договора будет невозможным. «Без документов» вы можете рассчитывать только на не требующую квалификации работу, без каких-либо гарантий и стажа, необходимого для получения пенсии в дальнейшем.

Последствия нелегального трудоустройства

Исключительно легальная работа позволяет заработать хорошие деньги и не иметь проблем с законом. Многие не знают юридических тонкостей и подвергают себя риску. С подводными камнями сталкиваются работники:

• без действующей визы;
• без разрешения на работу (trabajo);
• если условия в трудовом договоре не совпадают с реальной должностью.

При выяснении этих фактов нелегального мигранта ждет штраф и депортация без возможности въезда в Испанию, а иногда и в ЕС.

На работодателя накладывают штрафные санкции в крупных размерах. Также он берет на себя обязанности и расходы по депортации нелегального работника.

Как найти работу в Испании: основные способы

Самый популярный вариант поиска подходящих вакансий – через специализированные рекрутинговые сайты. При этом соискатель может находиться на родине. Вот самые известные из них:

• ;
• ;
• EuRabota;
• EuroGraduate;
• Expansion;
• Indeed;
• ;
• ;
• Jooble;
• ;
• Milanuncios;
• ;
• Tecnoempleo;
• TicJob;
• ;
• ;
• .

Также следует обратить внимание на сайты российских диаспор (, и др.), профессиональные социальные сети (Linkedin и другие) и паблики в социальных сетях (ВКонтакте, Facebook, Одноклассники).

Найти работу в Испании можно и другими способами.

1. Через сетевые рекрутинговые агентства (к примеру, Alta Gestion, Adecco, Flexi Plan).
2. С помощью сайта Национального центра по трудоустройству INEM.
3. В газетах, журналах и других периодических изданиях.
4. Путём обращения в консульские и дипломатические учреждения РФ в Испании (иногда там бывают вакансии).
5. Через знакомых, друзей, родственников.
6. Активный поиск — отправиться в страну как турист, встречаться с потенциальными работодателями, проходить собеседования.
7. Стажировка с последующим приёмом в штат компании.

Работу в Испании для россиян и иммигрантов из других стран СНГ реально найти в любом населенном пункте страны. Но максимально быстрым поиск будет в мегаполисах — Барселоне, Мадриде, Валенсии, Севилье.

Если вы гражданин страны ЕС, вы можете въехать в страну как турист и зарегистрироваться в национальном центре по трудоустройству Испании Instituto Nacional de Empleo (INEM) в статусе поиска работы. После этого у вас есть 90 дней, чтобы найти работу. Есть возможность запросить продление срока или покинуть страну и вернуться снова на 90 дней.

Как получить разрешение на работу, кому оно не нужно, синяя карта

Работа в Испании для русских невозможна без предварительного получения разрешения на работу. Сначала иностранец заключает с предприятием трудовой контракт. Затем разрешение должно быть предварительно получено работодателем в миграционной службе. При этом работодатель должен обосновать необходимость найма иностранного гражданина.

После этого миграционная служба принимает решение о выдаче разрешения. Обычно, период действия документа составляет 1-2 года в зависимости от срока трудового контракта. Разрешение на работу не требуется иностранцам, планирующим осуществление волонтёрской деятельности.

Синяя или голубая карта ЕС – это документ, который даёт право гражданам стран, не входящих в ЕС, работать и жить в государствах Евросоюза. Она выдаётся только высококвалифицированным и востребованным специалистам. При наличии карты иностранцу не требуется получение отдельного разрешения на работу.

Нужна ли нострификация диплома

Нострификация диплома необходима, если речь идёт о вакансиях, требующих специального образования или навыков. К примеру, если россиянин будет работать в Испании врачом.

Самые распространённые вакансии для русских и не только

Размер минимальной зарплаты в Испании меньше, чем в более развитых странах Европы. Средняя зарплата — 2352 доллара в месяц. Среди наиболее распространённых вакансий, предлагаемых кадровыми агентствами в 2019 году:

• работники строительных специальностей (как высококвалифицированные, так и разнорабочие);
• работники в сельскохозяйственный сектор (сбор цитрусовых);
• гид-экскурсовод со знанием языков;
• работник автосервиса;
• водитель международных перевозок;
• домработница, гувернантка, няня;
• повар, официант;
• менеджер по продажам;
• сантехник;
• электрик;
• программист;
• IT-специалист;
• оператор Call-центра;
• продавец.

Иммигрант из постсоветского пространства, претендующий на одну из перечисленных вакансий, может ориентироваться на зарплату 900–1500 евро в месяц.

Сезонные работы

Особая статья испанского рынка труда — сезонные работы, связанные, как правило, с уборкой урожая фруктов. Работодатели напрямую или через посредников приглашают работников на весенне-летний сезон для сбора цитрусовых, клубники, малины и т. д. Оплата начисляется при этом по количеству заполненных ящиков: 15-килограммовый ящик мандаринов может быть оценён в 1,2 евро, апельсинов — 0,7 евро. Собирая в день по 40–45 ящиков, работник получит за месяц 1200–1500 евро. Продолжительность рабочего дня может составить 8–10 часов. Устроиться на сезонную работу не представляет трудностей.

Временные работы

В поисках временной работы в Испании можно воспользоваться информацией одного из порталов, специализирующихся в этой области (, и др.).

Устраиваясь на временную работу, следует помнить, что временный контракт в большей степени выгоден работодателю и в гораздо меньшей — работнику, т. к. выплата по увольнению при этом не предусмотрена, и работник вынужден соглашаться на самые жёсткие условия — работу в выходные, сверхурочные и т. п. По ходу работы нужно очень понравиться работодателю, чтобы впоследствии временный контракт превратился в постоянный. Согласно статистике, около 30% испанских работников сегодня тоже являются временными.

В Ллорет де Мар в летний сезон я помогала в баре — была на подхвате, начиная от официанта и заканчивая администратором. Благодаря этому месту появилось много знакомых, в основном, из Украины и России — этот курорт полюбили именно русскоговорящие люди. Но здесь не важно, откуда ты родом — все стараются помочь и поддержать друг друга.

Анастасия Федченко

Разрешение на работу, или Правоимеющие трудиться

Для иностранных граждан разрешение выдается сроком до 5 лет, имея ограничение по территории, сектору или сфере деятельности. При условии трудового договора с испанской стороной, которая заинтересована именно в иностранном сотруднике и его услугах, все хлопоты по оформлению документов лежат на работодателе. При наличии рабочей визы типа D у иностранца гарантировано предоставляется право на работу сроком на 12 месяцев в Испании и с правом продления. Владелец такой визы имеет право находиться, работать, свободно перемещаться по территории Испании и странам Шенгенского соглашения, свободно въезжать и выезжать в Россию и Испанию.

Граждане стран, которые не являются членами Европейского Союза, но имеющие разрешение на работу, пользуются всеми правами рабочего гражданина ЕС – бесплатное медицинское обслуживание и социальная защита и т.д.

Страны Евросоюза заинтересованы в трудовом резерве для выполнения тяжелой неквалифицированной работы, которую не хотят выполнять местные граждане. Вы должны знать, что в Испании налоги забирают значительную часть зарплаты. Так, имея по контракту зарплату в 1 тысячу 800 евро, на руки получите 1 тысячу 200 евро. После окончания действия контракта или его разрыва вы можете получать на бирже труда пособие по безработице в размере 70 % от зарплаты (за отработанный год – получать пособие в течение 4 месяцев).

Типы разрешений на работу

Существуют различные типы разрешений на работу: по найму, временное разрешение на сезонную работу, различную трудовую деятельность на протяжении двух лет и т.д.

Тип А – временное разрешение на работу сезонных видов трудовой деятельности (сельскохозяйственную) или работ ограниченной продолжительности (ремонт, наладка оборудования, консультативные услуги, строительство конкретного объекта и т.д.). Срок действия разрешения на работу соответствует сроку действия соответствующего трудового контракта. Как правило, продлевается, в случае увеличения срока работы, но продление не превышает 12 месяцев, и не возобновляется, и не перерегистрируется.
Самое распространенное разрешение на работу – по найму.

Тип В (первоначальный), который позволяет работать по определенной профессии, заниматься конкретной деятельностью на ограниченной географической территории. Действие его основано на трудовом контракте определенного предприятия сроком не более одного года.

Тип В (перерегистрированный). Владелец такого документа может заниматься различной трудовой деятельностью на протяжении двух лет (выдается после первоначального разрешения, может быть ограничен конкретной географической территорией).

Владелец документа С, продлевая его, получает уже постоянный вид на жительство с автоматическим разрешением на работу.

Работа за свой счет имеет следующие типы разрешений:

Тип D (первоначальный), который позволяет работать по определенной профессии и в конкретном месте. Срок – один год.

Тип D (перерегистрированный), который позволяет заниматься различной профессиональной деятельностью в течение двух лет на всей территории Испании. Такое разрешение получают после разрешения типа D (первоначального) по истечению срока его действия.

По истечении пяти лет легального пребывания можно запрашивать постоянное разрешение на жительство, которое включает и разрешение на работу – и по найму, и за свой счет.

Существует несколько типов специальных разрешений на работу:

Тип F – разрешение для жителей приграничной зоны Андорры, Португалии и др., которые могут работать как за свой счет, так и по найму на близлежащей приграничной территории Испании и обязаны ежедневно возвращаться в свою приграничную зону соседней страны по месту проживания. Максимальный срок действия такого разрешения – пять лет с возможным последующим возобновлением.

Тип G выдается на выполнение в Испании временных профессиональных работ, предоставляемых предприятиями, находящимися вне Европейского Союза сроком, не превышающим одного года, и может продлеваться не более одного раза на год и на прежних условиях.

Тип Т – разрешение, выдаваемое для проведения временных профессиональных работ с указанием конкретной деятельности на определенной территории Испании, выдается сроком, на который по контракту рассчитано выполнение работы, но не более 9 непрерывных месяцев. Разрешение типа Т оформляется на иностранного работника, проживающего за пределами Европейского Союза в случае, если никто из легально проживающих в Испании и в других странах Европейского Союза не способен выполнить эту работу. Приглашающая сторона, фигурирующая в трудовом контракте, должна взять на себя все расходы, связанные с переездом, и гарантировать работу на весь период контракта. По возвращении в свою страну работник должен отметиться в том консульстве, которое открывало визу по этому трудовому контракту.

Постоянное разрешение позволяет осуществлять любой вид трудовой деятельности как по контракту, так и за свой счет без ограничений, кроме установленных для данного вида деятельности. Такой документ могут получить владельцы разрешений типов С и Е по истечению срока их действия. Постоянное разрешение на работу выдается сроком на пять лет, и его владельцы могут перерегистрировать необходимое количество раз.

Особое разрешение выдается иностранным гражданам, внесшим существенный вклад в экономическое и культурное развитие Испании, что позволяет работать на всей испанской территории без ограничения срока и признанное для осуществления любого вида деятельности за свой счет или по найму. Это разрешение также каждые пять лет перерегистрируется.

Первое разрешение выдается сроком на один год.

Согласно закону (Ley Orgánica) 4/2000, от 11 января модифицированный ОЗ, 8/200 и ОЗ, 14/2003, содержит перечень по устройству, когда иностранец может быть нанят на работу в Испании при условии, когда является супругом или ребенком иностранного резидента в Испании с возобновленным разрешением:

• иметь в роду родственников-испанцев по восходящей или нисходящей линии;
• родиться и проживать в Испании;
• занимать должность, требующую особого доверия и заниматься только деятельностью, связанной с высшим менеджментом, за счет предприятия контрактанта;
• заниматься монтажом или ремонтом импортного оборудования или установок.

Сезонная работа в Испании

Временную работу найти гораздо легче, чем постоянную. В Испании традиционно большой и разнообразный рынок сезонной работы для иностранных граждан. Соискателям не обязательно знать испанский язык.

Сезонные работы могут длиться от 3 до 9 месяцев. В среднем оплата труда составляет €600. Вот основные преимущества сезонной работы в Испании:

1. Профессия осваивается за короткий промежуток времени;
2. Можно быстро выучить язык;
3. Часто предоставляется бесплатное жилье и питание;
4. Работодатель может дать рекомендации, которые пригодятся при дальнейшем трудоустройстве.

Сезонная работа для иностранцев предлагается в сельскохозяйственной и аграрной сфере (уход за животными, сбор урожая), а также строительстве (разнорабочие, каменщики, электрики, водители). Много вакансий предлагается на юге страны. Широко распространена практика приглашения сезонных работников на сбор апельсинов.

Действительно ли проще всего устроиться няней, уборщицей, сборщиком фруктов в Испании?

Считается, что женщинам-иностранкам достаточно легко найти работу в Испании уборщицей, для мужчин – сборщиком фруктов и овощей. Да, это так, в данном случае не требуется подтверждать образование и многих принимают на работу «без документов». Однако данная работа малооплачиваема, не предоставляет право на бесплатную медицинскую помощь и пенсию, потому что, как правило, трудовой договор не оформляется, особенно если у вас нет легального права на работу в Испании.

Для работы няней наличие диплома медицинского работника или учителя очень важно, но его признание не потребуется, т.к. работодатели в данном случае – ваши соотечественники.

Конечно, устроиться на работу в Испании по специальности сложнее, но это не невозможно. Здесь работают многие иностранные врачи, инженеры, учителя и другие дипломированные специалисты. И хотя процесс признания диплома, получения языковых знаний и собственно поиска работы занимает много времени, но «овчинка стоит выделки». Вы сможете работать по любимой специальности и претендовать на гораздо более высокую заработную плату.

По любым вопросам о работе в Испании вы можете обращаться по телефонам Центра услуг для бизнеса и жизни в Испании «Испания по-русски». Наши сотрудники проконсультируют вас о том, как получить ВНЖ с правом на работу в Испании, помогут подготовить документы для признания вашего диплома в Испании и подберут необходимые языковые курсы.

Теперь самые популярные статьи о жизни в Испании и полезные лайфхаки от инсайдеров вы сможете прочитать на нашей странице в «Яндекс.Дзен». Подписывайтесь!

Какие требования предъявляют иностранным рабочим в Испании

Перед тем, как принимать решение об отъезде, необходимо определиться с тем, в каком статусе Вы поедете в страну.

Для того, чтобы получить рабочее место, вы должны либо иметь паспорт члена ЕС, либо иметь разрешение на работу. Первое разрешение может запросить для вас только работодатель, он запрашивает специальное разрешение в местном управлении Министерства труда Испании, и в случае положительного решения может начать процедуру вызова вас для трудоустройства в стране.

После получения первого разрешения, которое выдается вместе с временной резиденцией — разрешением на проживание — оно может продляться, а через пять лет вы сможете претендовать на получение вида на жительство.

Юрист из Мадрида рассказывает как иностранец (например, иммигрант из России) может получить разрешение на работу в Испании в 2019 году:

В Испании традиционно находится большое количество нелегальных работников. Раньше для нелегалов, проживающих в здесь больше 3 лет была возможность легализоваться просто по давности оседлости. Сейчас ее нет. Время от времени выходят законы о так называемой амнистии для нелегалов, но оформление по ним платное и сопровождается достаточно сложной процедурой.

Кроме того разрешение на работу может предоставляться по исключительным обстоятельствам, например, женщине, по суду признанной жертвой издевательств. Либо работнику, родившемуся в Испании, имеющему прямых родственников в стране, высококвалифицированным работникам.

Испанский язык вам очень пригодится, начальное знание английского чаще всего станет полезным только в качестве красивой строчки в резюме, как только Вы отъедете на сто метров от аэропорта. Испанцы говорят по-испански, здесь все просто. Хорошая новость состоит в том, что даже с нуля при полном погружении в языковую среду и посещении даже бесплатной языковой школы для иммигрантов, вы начнете сносно говорить очень быстро, у некоторых это получается уже за две недели, но в среднем, конечно, речь идет о нескольких месяцах.

Как выучить испанский настолько, чтобы быстро получить работу

Чем привлекательна Испания

Прежде всего, это удивительное государство привлекает трудовых иммигрантов высоким размером заработной платы. Немаловажными факторами также являются мягкий климат и дружелюбная атмосфера.

Помимо этого работа может быть как постоянной, так и сезонной. Привлекает и режим работы: основная трудовая деятельность приходится на утро и вечер с перерывом на 2-3 часовой обед. При официальном трудоустройстве работодатели гарантируют соблюдение всех законодательных норм.

Популярные города для работы

Вакансии в Испании для россиян есть практически в каждом населённом пункте. Однако проще всего найти работу можно в таких крупных городах как Мадрид, Барселона и Валенсия.

Подарок: 2100 рублей на жилье!

При регистрации по ссылке в AirBnB вы получите 2100 рублей на свой аккаунт.

Трудоустройство по студенческой визе

Трудовые мигранты в Испании задействованы в разных отраслях. Студенты, которые обучаются в этой стране, рассчитывают в дальнейшем найти здесь работу. Для этого большинство учащихся занимаются поиском вакансий, что позволяет получить практический опыт по выбранной профессии, заработать на жизнь и повысить интеграцию в обществе.

Трудоустройство по студенческой визе помогает найти хорошего работодателя и заручится его поддержкой, чтобы по окончанию учебы получить приглашение на работу.

Важно, чтобы рабочие смены не накладывались на пары, а занятость была частичной. Получить разрешение можно в отделении полиции. Срок его действия не будет превышать продолжительность студенческой визы.

Требования к трудовым мигрантам в Испании

Для работы в Испании иностранцы должны иметь рабочее разрешение, визу типа D либо вид на жительство. Предварительно заключается контракт с работодателем. Для трудоустройства нужны профессиональные навыки и образование в зависимости от вакансии, на которую претендует иностранец. Почти каждый работодатель выдвигает требование о знании испанского языка (хотя бы на начальном уровне). В Испании не очень распространено знание английского, но на первом этапе это поможет.

Можно ли устроиться на работу в Испании еще до переезда?

Если вы решили уехать на работу в Испанию, то лучше всего найти работу еще до переезда. Конечно, сделать это непросто, но наличие предварительного трудового договора с испанским работодателем значительно облегчит процесс получения ВНЖ с правом на работу в Испании.

Вы можете опубликовать резюме на основных сайтах поиска работы в Испании и разослать резюме потенциальным работодателям. В ходе общения с потенциальным работодателем необходимо честно признаться, что у вас еще нет разрешения на работу в Испании, т.к. испанское законодательство устанавливает жесткие ограничения по приему на работу иностранных работников.

Наиболее востребованные профессии и средние зарплаты

Список наиболее востребованных профессий в Испании в 2019 года, по мнению одного из лидеров в области HR в стране — компании Adecco Professional, выглядит следующим образом:

• сотрудник компании по аренде автомобилей. Требования — знание языков, зарплата — 1300 евро;
• телеоператор с профильным образованием и опытом работы, зарплата — от 15 до 24 тыс. евро в год;
• оператор предприятия по производству автомобилей с опытом работы на аналогичном производстве, з/п — 14–19 тыс. евро в год;
• работник банка. Среди требований — высшее профильное образование, уверенное владение Excel, знание английского языка,з/п — около 18 тыс. евро в год;
• оператор на телефоне со знанием языков, можно заработать 13–16 тыс. евро в год;
• продавец — от 13 тыс. евро в год;
• официант, знание языков, з/п — 15–20 тыс. евро в год;
• IT-специалист, владение JAVA/J2EE, SAP и т. п., высшее профессиональное образование, знание языков программирования, специализированных сервисов и программ, з/п — 30 – 49 тыс. евро в год;
• специалисты на ветряные электростанции, высшее образование, опыт работы, з/п — от 18 тыс. евро в год;
• работник склада, 12–15 тыс. евро в год;
• врач-терапевт, 40–50 тыс. евро в год;
• помощник руководителя, 33–40 тыс. евро в год.

Видео: зарплата врача в Испании

Какие вакансии можно найти и где их искать

Поиск вакансий может быть осуществлён несколькими способами:

1. Посещение рекрутинговых сайтов с вакансиями. К примеру:
2. Обращение в кадровые агентства.
3. Обращение в Национальный центр трудоустройства INEM.
4. Поиск объявлений о вакансиях в периодических изданиях.
5. Обращение в российское посольство или дипломатическое представительство на территории Испании. Дипмиссии РФ нередко предлагают вакансии для россиян.

Найти работу в Испании будет не сложно тем, кого интересует сезонное трудоустройство. Гораздо сложнее найти постоянную. Поскольку трудовых иммигрантов много, сначала работодателями будут рассматриваться резюме граждан Испании и других стран Евросоюза.

Каждый год испанская служба занятости публикует перечень вакансий для иностранных граждан. Среди наиболее востребованных высококвалифицированных специальностей – спортсмены, тренеры, матросы, боцманы, пожарные, капитаны, радиоэлектромеханики, машинисты и прочие работники морских судов.

Зарплаты в Барселоне, Мадриде и в других городах

Неквалифицированные работники в Испании получают в среднем от 500 до 1200 евро за месяц (15-80 евро за день). Заработная плата квалифицированных специалистов начинается от 2000 евро.

Легализация работы в Испании

Иностранные граждане, которые намерены постоянно либо временно работать, должны иметь официальное разрешение на работу. Однако из этого правила есть исключения, о которых будет упомянуто ниже. Помимо этого они должны иметь действующую рабочую визу или вид на жительство.

Распространённые и востребованные вакансии для русских и украинцев

Ежегодно службой занятости Испании публикуется список востребованных профессий. В 2019 году в него вошли члены экипажей морских судов (капитаны, боцманы, матросы, радиотехники), пожарные, спортсмены и тренеры. Среди профессий, не требующих специальных навыков, популярны рабочие на стройке, уборщики, горничные, няни, домработницы, официанты, продавцы. Каждая провинция публикует свой список, который может отличаться от других.

Всегда востребованы сотрудники IT-сферы. В данном случае знание испанского не имеет такого значения, как в других профессиях. Также востребованы квалифицированные врачи, медсестры, менеджеры по продажам. В Испании традиционно много вакансий для иммигрантов предлагают компании строительной, туристической отрасли, гостиничного, ресторанного бизнеса и сельского хозяйства.

Мужчины обычно работают грузчиками, водителями, электриками, разнорабочими на стройке. На уровень зарплаты влияет в первую очередь опыт работы по профессии. Для женщин в Испании обычно предлагается больше работы. Как правило, женщины работают в качестве домашнего персонала (домработница, няня, гувернантка, сиделка). Рабочий день часто составляет не более 4 часов, а выходить на работу нужно 2-3 раза в неделю. Часто домработницы работают сразу на несколько семей.

Важно заметить, что в качестве соискателей на вакансии сначала рассматривают граждан Испании, ЕС и Латинской Америки, а только потом граждан из третьих стран.

Для студентов, желающих пройти стажировку, перечень вакансий также достаточно широк. Обычно они работают в качестве менеджеров по продажам, социальных работников, курьеров, администраторов в отелях и ресторанах.