Как оформить уголок по охране труда

 

Gateway drivers update utility 3. Макет в цифровом формате для последующей интерьерной печати на плоттере и самостоятельного изготовления. Для чего и как создается уголок охраны труда на предприятии? При выполнении каких условий его нужно оформлять? Что должно быть – информация, которая нужно включить.

Оформляем кабинет по охране труда

Оформляем кабинет по охране труда

    Алексей СУТЯГИН, шеф-редактор журнала «Охрана труда: просто и понятно»

   Ключевые проблемы

  • В каких случаях кабинет по охране труда обязателен?
  • Какие требования предъявляются к кабинету?
  • Какую информацию обязательно нужно разместить в кабинете по охране труда?

   В каких случаях кабинет по охране труда обязателен 

   Кабинет по охране труда необходимо организовывать всем работодателям, у которых численность работников составляет 100 и более человек.

Также создавать кабинет нужно, если специфика деятельности организации предполагает большой объем работы, касающейся безопасности труда сотрудников.

Тем работодателям, у которых в штате менее 100 человек, следует задуматься об оформлении уголка охраны труда1.

   В организациях, где работникам приходится выполнять свои задачи в постоянных разъездах или они находятся на временных участках, рекомендуется оформлять передвижные кабинеты по охране труда или уголки охраны труда.

   К таким организациям относятся, например, те, кто использует труд вахтовиков экспедиционным методом.

   Документ, содержащий данные указания, называется Рекомендациями, но он носит скорее обязательный, чем рекомендательный характер. Фактически работодатели обязаны оформлять либо уголок охраны труда, либо кабинет по охране труда.

   Если трудовой инспектор обнаружит, что ни уголка, ни кабинета работодатель не оформил, ему может  быть выписан штраф в размере от 1000 до 5000 рублей – для руководителя и частного предпринимателя, от 30 000 до 50 000 рублей – для организации (ст. КоАП РФ).

   Какие требования предъявляются к кабинету по охране труда

   В Рекомендациях Минтруда России есть требования к кабинету по охране труда. Так, помещение для него должно соответствовать строительным нормам и правилам. Размер кабинета зависит от количества работающих в организации.

Если число сотрудников до 1000 человек, то площадь должна быть не менее 24 кв. м. Если работников больше, то на каждую следующую тысячу человек необходимо добавить 6 кв. м.

 При этом совсем не обязательно, чтобы кабинет состоял из одного помещения. Это может быть две комнаты или более.

   Необходимый размер кабинета можно определить по уровню потребности в обучении охране труда на календарный год.

   Исходя из практики и логики, в стационарном кабинете должны быть столы и стулья для занимающихся. Желательно также иметь кафедру для лектора.

   В кабинете нужно выделить место для работы специалиста по охране труда. Оснащение кабинета и уголка охраны труда диктуется выбранным составом общего и специальных разделов.

Таким образом, его нужно оборудовать техническими средствами. Это могут быть видеопроекторы, компьютеры и пр.

Также потребуются учебные пособия и образцы, иллюстрационный и информационный материал по охране труда, печатная, кино- и видеопродукция, программы радиовещания, натурные образцы, тренажеры, манекены и макеты.

   Плакаты и макеты работодатель может изготовить самостоятельно или приобрести в специализированных магазинах или учебных центрах.

   Кодексы, законы, другие нормативные акты по охране труда, а также техническую документацию, которые выполнены в виде книг и брошюр, лучше хранить в застекленных шкафах.

   Не лишним будет обеспечить кабинет школьной доской, на которой можно мелом выполнять наглядные рисунки и схемы.

   Также потребуется шкаф или сейф для хранения учебных фильмов.

   Окна желательно снабдить затемняющими шторами, чтобы использовать их во время просмотра слайдов.

   Подумайте также об эффективной вентиляции кабинета, так как в процессе длительного инструктажа или обучения большого количества работников духота в помещении отрицательно скажется на усвоении материала.

    и режим работы кабинета должны быть утверждены приказом руководителя организации.

   С уголком охраны труда дело обстоит проще. Под него можно или оборудовать часть помещения, или выделить отдельный кабинет. В этом случае площадь значения не имеет. Как правило, уголок охраны труда представляет собой стенд или несколько стендов на стене.

    Вот как он может выглядеть:

   Скачать образец

   Какие мероприятия проводят в кабинете по охране труда

   Основными направлениями деятельности кабинета охраны труда являются:

  • оказание помощи работникам и работодателю в решении проблем безопасности труда;
  • информирование работников об их правах и обязанностях в области охраны труда, состоянии условий и охраны труда в организации и на конкретных рабочих местах, а также о принятых нормативных правовых актах по безопасности и охране труда;
  • пропаганда вопросов труда.

   В кабинете обычно проводят следующие мероприятия:

  • организуют семинары, лекции, беседы и консультации по вопросам охраны труда;
  • обучают охране труда, в том числе:

 а)  безопасным методам и приемам выполнения работ;

 б) правильному применению средств коллективной и индивидуальной защиты;

 в) правилам и способам оказания первой медицинской помощи;

  • проводят инструктажи по охране труда и тематические занятия с работниками, к которым предъявляются требования специальных знаний охраны труда и санитарных норм;
  • проверяют знания охраны труда;
  • проводят выставки и экспозиций;
  • размещают стенды, макеты и другие формы наглядной агитации;
  • проводят аналитические исследования условий труда в организации (на рабочих местах) и оценку их влияния на безопасность трудовой деятельности.

   Для чего нужен уголок охраны труда

   Уголок охраны труда создается для тех же целей, что и кабинет по охране труда. Он обеспечивает проведение аналогичных мероприятий. Но и имеет специфические задачи обеспечения работников информацией о:

  •  планах работы кабинета охраны труда (если он создан в организации);
  •  графиках проведения инструктажа и расписаниях учебных занятий по охране труда;
  •  приказах и распоряжениях, касающихся вопросов охраны труда организации, планах по улучшению условий и охраны труда;
  •  вредных и опасных производственных факторах и средствах защиты на рабочих местах структурного подразделения (участка);
  •  нарушениях требований законодательства по охране труда;
  •  случаях производственного травматизма и профзаболеваний в организации и принятых мерах по устранению их причин;
  •  новых поступлениях документов в кабинет охраны труда, учебно-методической литературы, учебных видеофильмов соответствующей тематики и т. д.

   Какую информацию обязательно нужно разместить в кабинете по охране труда

   Тематическая структура кабинета по охране труда и уголка охраны труда предполагает включение общего и специальных разделов.

   Общий раздел содержит:

  • законы и другие нормативные правовые акты по охране труда (ГОСТ Р, ССБТ, СН, СП, ГН, СаНПиН, СНиП и др.);
  • локальные нормативные акты организации;
  • информацию об управлении охраной труда в организации;
  • общие сведения о том, как обеспечиваются безопасные условия труда;
  • информацию об опасных и вредных производственных факторах, средствах коллективной и индивидуальной защиты;
  • последовательность действий работников при возникновении чрезвычайной ситуации или аварии.

   Советует

   Алексей ТИХОНОВ, 

   заместитель директора ООО «Малое научно-производственное предприятие “Охрана труда 90”» (Москва)

   Оформляя кабинет или уголок охраны труда, не обязательно выкладывать полный текст нормативного правого акта. Достаточно сделать выдержки из документов, имеющие информацию о  безопасности работ в данной организации. Особенно это касается Конституции РФ, Трудового кодекса, других федеральных законов.

   Перечень специальных разделов кабинета и уголка и их содержание определяются с учетом условий труда в организации.

   В специальные разделы включают сведения:

  •  об особенностях основных и вспомогательных технологических процессов;
  •  о вредных производственных факторах, имеющихся на предприятии;
  •  о средствах коллективной и индивидуальной защиты, мерах предосторожности, принятых на производстве, знаках безопасности и т. д.).

   Исходя из этого, в специальных разделах помещают информацию по пожаро- и электробезопасности, эксплуатации опасных производственных объектов,  правилам оказания первой помощи.

   Сюда же можно включить сведения о нормах выдачи СИЗ, средств коллективной защиты, молока и лечебно-профилактического питания, о порядке прохождения медосмотров.

   Перечисленную информацию можно разместить на плакатах агитационного, инструктивного и учебно-методического содержания.

   Общий раздел обычно оформляют на отдельном стенде. Также желательно отдельно оформить специальные разделы, выделив для каждого из них свой стенд.

   Кроме того, учебный и справочный разделы, отражающие специфику всех видов производства организации, лучше также комплектовать раздельно.

   Ответы на ваши вопросы

   Каким требованиям должно отвечать помещение кабинета охраны труда?

   К нам приходил с проверкой трудовой инспектор. На словах указал, что кабинет охраны труда не отвечает строительным требованиям. Что это за требования и где их искать?

   Алексей ДОГОВОРОВ, специалист по охране труда (Владимир)

Источник:

Фото 1

Требования

В верхней части стенда располагается название, которое выделено крупными буквами и определяет содержание плаката, например, «Правила поведения при возникновении пожара». Стенд разделяется на информационные блоки с заголовками.

После названий изображают:

  • рекомендации;
  • расписание проведения инструктажей и занятий;
  • руководство по применению средств индивидуальной защиты;
  • в чем заключается пожарная безопасность;
  • схематический план эвакуационных действий во время возникновения пожара;
  • стандарты, принятые законодательством;
  • время, предназначенное для отдыха при выполнении работ, и перечень упражнений, снимающий напряжение и усталость;
  • информацию по несчастным происшествиям в организации, а также профессиональным заболеваниям, вместе с рекомендациями при возникновении данных ситуаций;
  • номера телефонов и адреса, куда обратиться, в целях защиты прав и за экстренной помощью;
  • сведения о новых поступлениях литературных изданий для кабинета или уголка, предоставляющих материал по защите всех видов работ;
  • прочая информация.

Каждый руководитель обязан поручить ответственному лицу наполнять и обновлять подобные стенды. Они должны быть максимально наглядными, востребованными, с удобным для чтения текстом, а материал легкодоступным и понятным. Если информация регулярно обновляется, сотрудники чаще обращают внимание на плакаты и стенды на стене, тем более по поводу работы.

Стенды по охране труда

Стенд по охране труда это вид информационных стендов для размещения наглядной информации по охране труда и технике безопасности, нормативных актов, инструкций, журналов по охране труда, приказов и распоряжения, планов эвакуации, а также любой другой информации по охране труда. Информационный стенд по охране труда - основная деталь в оформлении уголка по охране труда.

Стенды по охране труда - наиболее часто встречающаяся разновидность информационных конструкций, ведь это удобный и недорогой вариант размещения информации

Установка на предприятии стендов по безопасности и плакатов по технике безопасности - отличный способ донести небходимые к выполнению правила по охране труда до работников.

Стенды по безопасности несут в себе информацию, которую необходимо знать каждому работнику. Они подскажут как правильно вести себя на производстве, а также в различных чрезвычайных ситуациях. Тематический стенды по охране труда и технике безопасности помогаю получать информацию, какие требования необходимо выполнять во время работы для сохранения своего здоровья, как пользоваться огнетушителями, что предпринять при возникновении аварийной ситуации.

Тематические стенды по технике безопасности и плакаты по охране труда всегда устанавливаются на видном месте, чтобы привлечь внимание максимально большого количества людей. Главная цель таких стендов и плакатов - сохранить жизнь и здоровье людей на производстве.

При каких условиях создается на предприятии?

Уголок охраны труда должен создавать на предприятии, если на нем работает от 3-х до 100 человек.

Если организация имеет сотрудников больше 100 человек, то требуются уже кабинеты по ОТ.

Если организация имеет передвижной принцип работы, то и уголок следует сделать передвижным, чтобы он всегда был в доступе у работников.

В обязательном порядке подобные стенды должны иметься на предприятиях, которые занимаются опасным и рискованным трудом для сотрудников.

Это может быть вредное производство, химическая промышленность, а также работа с пожароопасными веществами и электричеством.

Для создания уголка руководитель должен оформить приказ. Документ содержит следующую информацию:

  • Дата и номер приказа.
  • Основания на его создание.
  • Сведения о режиме работы уголка или кабинета.
  • Внесение изменения во внутренние законодательные акты, которые связаны с оборудованием уголка охраны труда.
  • Назначить ответственных лиц за соблюдение и оформление уголка.
  • Указаны сроки исполнения приказа.

На основании этого приказа ответственные лица создают стенд, к которому будут иметь доступ все сотрудники предприятия.

Что должно быть — образец



Уголок должен в обязательном порядке содержать такие данные как:

  • Информация для работников о безопасности во время работы.
  • Данные о системе безопасности на предприятии и состояние условий по ОТ в организации.
  • Обучающая информация по приемам безопасного труда и техника безопасности при работе с оборудованием и станками.
  • Вопросы по оказанию первой медицинской помощи в различных ситуациях, пути эвакуации при пожаре, информация о правильном использовании средств индивидуальной защиты.
  • Информация и объявления об организации различных курсов, выставок, обучающих уроков, которые касаются правил охраны труда.
  • Нормативные акты и законы, содержащие информацию по безопасности.
  • Оценка, которая проводится в организации, чтобы выявить уровень безопасности.

Данные и должности ответственных лиц, которые организуют все мероприятия по обучению и проведению инструктажа, а также данные местного профсоюза, куда могут обратиться сотрудники в случае нарушений руководством их прав по безопасности на рабочем месте.

Для донесения всех данных с информационного стенда до работников предприятия должны использоваться наглядные материалы, картинки, фотографии.

Сам уголок оформляется в доступном месте и в достаточных размерах, чтобы привлечь внимание всех сотрудников.

Если на предприятии не будут организованы информационные стенды, то контролирующие органы имеют полное право наложить на руководителя административную ответственность, которая будет выражаться в крупных штрафных санкциях.

Ответственность будут нести как должностные лица, так и юридическое лицо, на которое налагается штраф в разы больше.

Примеры оформления



Фото 2

Уголок охраны труда – что это такое, правовое регулирование

Под уголком охраны труда подразумевается отдельная часть помещения, выделенная для информирования сотрудников о нормативных требованиях охраны труда в организации и иных мероприятиях и принципах обеспечения их безопасности во время осуществления трудовой деятельности. Наличие такового уголка, а также особенности его оформления, равно как и обязательная к упоминанию информация рассматриваются различными нормативно-правовыми документами и актами, в том числе:

  • Статья 212 ТК РФ. Ее нормативы требуют от работодателя информировать трудящихся об охране труда в целом, ее требованиях, а также конкретных мерах обеспечения безопасности в рамках конкретного предприятия или его отдельного структурного подразделения.
  • Постановление Минтруда №7 от . В его положениях устанавливаются конкретные практические рекомендации по оформлению уголков охраны труда либо же соответствующих отдельных кабинетов. Именно на основании этих нормативных положений должен обеспечиваться минимум практического наполнения уголка.

• Стенды по охране труда со «шторной системой»;

Шторная система или иначе рельсовая система позволяет на относительно небольшой площади разместить большой объем наглядной информации по охране труда. Стандартная шторная система требует всего 2 кв. метра площади стены (2м*1м) и позволяет разместить её даже в относительно небольшом кабинете по охране труда при этом на системе такого размера можно разместить до 15 плакатов 700*500 мм или до 25 плакатов по охране труда 570*400 мм. Подробнее о шторной системе.

Уголок охраны труда

Уголок по ОТ формируют из информационных стендов, на которых разъясняют нормы безопасности на территории предприятия, порядок действий при ЧС или несчастном случае, правила оказания первой помощи, размещают номера телефонов экстренных служб, инструкции по ОТ, программы инструктажей и т.п.

Татьяна Чиркина - Главный редактор сайта

Скачайте образцы нужных документов, которые подготовили для вас наши эксперты:

Предписание специалиста по охране труда Список контингента работников, подлежащих медицинским осмотрам

Руководитель не может сам решать, оборудовать ли на предприятии кабинет по ОТ или достаточно уголка. Этот вопрос регламентирует пункт 5 постановления Минтруда России от 17 января 2001 года № 7. В нем сказано следующее:

«В организациях, осуществляющих производственную деятельность, с численностью 100 или более работников, а также в организациях, специфика деятельности которых требует проведения с персоналом большого объема работы по обеспечению безопасности труда, рекомендуется создание кабинета ОТ; в организациях с численностью менее 100 работников, в структурных подразделениях организаций – уголка ОТ. В организациях, производственная деятельность которых связана с перемещением работников по объектам, нахождением на временных участках работы (например, при работе вахтово-экспедиционным методом), целесообразно оборудовать передвижные кабинеты и уголки охраны труда».

Это означает, что в небольших компаниях, где трудятся менее 100 сотрудников, руководителю предприятия достаточно оформить уголок, который обеспечивает выполнение тех же функций, что и кабинет охраны труда:

  • обучение по ОТ, в том числе безопасным методам и приемам выполнения работ;
  • применение СИЗ;
  • обучение оказанию первой помощи пострадавшим на производстве;
  • проведение инструктажей по ОТ, тематических занятий с работниками, к которым предъявляются требования специальных знаний охраны труда, санитарных норм;
  • проверку знаний требований ОТ работников.

Ответственным за оформление обычно назначают специалиста по ОТ.

Как оборудовать уголок по охране труда: пример оформления и готовые образцы документов

Трудинспектору достаточно одного взгляда на уголок по охране труда, чтобы заподозрить организацию в формальном подходе. Как сделать, чтобы ваш уголок приносил реальную пользу? Редакция журнала "Справочник специалиста по охране труда" подготовила для вас перечень содержимого с образцами документов и иллюстрированный пример. Посмотреть пример, скачать образцы

На крупном предприятии, где есть несколько структурных подразделений, работодатель может, помимо кабинета, организовать на участках уголки ОТ.

Это нужно для обеспечения сотрудников структурных подразделений информацией по:

  • планам работы кабинета ОТ;
  • графикам проведения инструктажей, расписаниям учебных занятий;
  • приказам, распоряжениям, планам по улучшению условий и ОТ;
  • вредным или опасным производственным факторам, средствам индивидуальной и коллективной защиты на рабочих местах;
  • статистике производственного травматизма, профзаболеваний в организации, принятых мерах по устранению их причин;
  • новым поступлениям в кабинет охраны труда документов, учебно-методической литературы, учебных видеофильмов и т.д.

Рядом с уголком можно оборудовать стойку и ежемесячно пополнять ее периодическими печатными журналами на тему ОТ, например, номерами "Справочника специалиста по охране труда". Есть смысл разместить рядом с информационным стендом стол, на котором будут лежать чистые листы бумаги, ручки для письма, образцы документов.

Откройте для себя возможности карьерного роста!

Пройдите обучение в Высшей школе охраны труда.Получите официальный диплом или удостоверение Получить диплом
Фото 3

Как оформить уголок по охране труда

Основной целью оформления уголка охраны труда является создание системы информирования работников об их правах и обязанностях в области охраны труда, о состоянии условий и охраны труда в организации, на конкретных рабочих местах, о принятых нормативных правовых актах по трудовому законодательству, т. е. пропаганда вопросов трудового законодательства.

Организация уголка охраны труда, в том числе функции контроля, как правило, возлагаются на службу охраны труда организации (специалиста по охране труда) или иное лицо, выполняющее должностные обязанности специалиста по охране труда.

Уголок охраны труда обеспечивает работников информацией о графиках проведения инструктажа, приказах и распоряжениях, касающихся вопросов охраны труда организации, планах по улучшению условий и охраны труда; вредных и опасных производственных факторах и средствах защиты работников на рабочих местах, нарушениях требований законодательства об охране труда; случаях производственного травматизма и профзаболеваний в организации и т. д.

Основная деталь в оформлении уголка по охране труда - информационный стенд.

Рекомендации: оптимальные размеры стенда составляют 1,25м х 0,9м, на котором умещается 10 (акриловых карманов) листов формата А4 (книжной ориентации-8шт., альбомной ориентации-3шт.) Материал для изготовления стенда можно использовать следующих видов: пластиковая основа, фанера S=6мм, либо деревянные рейки (схема прилагается)

Рекомендуем к прочтению: Как получить удостоверение охранника

Минимальная цена готового стенда от 3800руб.

На стенде обязательно должно быть:

1. Краткое название министерства «Минтруд Волгоградской области»;

2. Название стенда, например «Охрана труда» или «Основы безопасности труда».

Информационный стенд по охране труда нужно размещать в публичном месте (для работников можно в комнате отдыха). Стенд можно разделить на несколько тематических секторов. На самом видном месте необходимо разместить краткую инструкцию по охране труда для работников и схему пожарной эвакуации сотрудников. Необходима также информация от работника кадров по внутреннему трудовому распорядку, правильному оформлению заявлений, и т. п. Здесь же можно вывешивать приказы о назначении и награждении сотрудников. Выделите место для поздравления работников с днем рождения и другими радостными событиями в жизни коллектива. Теплое отношение руководства к штату всегда положительно сказывается на производительности труда. Если нужно сообщить что-то очень важное, сделайте заголовок «Срочно». Обязательно выделите его шрифтом другого цвета и крупными буквами.

Создайте в комнате отдыха комфортную обстановку, поставьте растения, кресла, электрочайник (кулер с водой). Положите на стол "Трудовой кодекс РФ", журналы "Охрана труда". Рядом со стендом поместите стол, на котором будут лежать образцы заявлений на отпуск, отгулы и других документов.

Повесьте рядом со стендом аптечку со средствами первой помощи (бинты, пластырь, ножницы, йод, нашатырный спирт), положите ручной (электронный) тонометр, который даст возможность сотруднику самостоятельно измерить давление.

Необходимо назначить лицо, ответственное за периодическое информационное наполнение стенда. Эффективность информационного стенда зависит от дизайна, конструкции и креативности подачи визуальной информации. Качественно исполненный стенд всегда будет привлекать внимание работников и посетителей центров занятости, не позволит остаться незамеченным и будет запоминаться.

Для оформления стенда предлагается использовать следующие информацию, слайды и плакаты.

Информация для размещения на стенде.

ВИДЫ ИНСТРУКТАЖЕЙ ПО ОХРАНЕ ТРУДА

Вводный инструктаж проводится со всеми вновь принимаемыми на работу. Вновь поступивший на работу руководитель или специалист, помимо вводного инструктажа, должен быть ознакомлен вышестоящим должнос­тным лицом:

с состоянием условий труда и другими вопросами в организации;

с необходимыми мероприятиями по улучшению условий труда;

с должностными обязанностями по охране труда.

Первичный инструктаж на рабочем месте проводится до начала самостоятельной работы в соответствии с инструкцией по выполняемой трудовой функции.
Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему - позвоните прямо сейчас: +7 (499) 938 42 63 (Москва) +7 (812) 467 32 84 (Санкт-Петербург) 8 (800) 350 10 92 (Остальные регионы) Это быстро и бесплатно!

Целевой инструктаж проводится в следующих случаях:

при выполнении разовых работ, не связанных с должностными обязанностями;

при проведении массовых мероприятий.

Повторный инструктаж проводится не реже одного раза в 6 месяцев со всеми работниками. Инструктаж проводится по программе первичного инструктажа на ра­бочем месте в полном объеме.

Внеплановый инструктаж проводится в следующих случаях:

при изменении условий труда и других факторов, вли­яющих на безопасность труда;

при нарушении работниками требований охраны труда;

а также инструкций по охране труда;

по требованию должностных лиц органов государственного контроля и надзора;

при перерывах в работе более двух месяцев по решению работодателя или уполномоченного им лица.

Все виды инструктажей проводит руководитель или лицо, на ко­торое приказом по организации возложены эти обязанности.

КАК ОФОРМЛЯЮТСЯ ИНСТРУКТАЖИ

Журнал регистрации инструктажа по охране труда на рабочем месте – очень важный и серьезный документ, который является свидетельством того, что работодателем выполняется вмененная ему Трудовым Кодексом РФ обязанность обеспечения работников безопасными условиями труда. Вести журнал по охране труда необходимо для того, чтобы обеспечить учет проводимых инструктажей, позволяющих ознакомить сотрудников организации с техникой безопасности и предупредить случаи производственного травматизма. Каждый работник организации, занятый в трудовом процессе, периодически должен проходить инструктаж по технике безопасности. Этот инструктаж бывает первичным, при приеме на работу, повторным, целевым и внеплановым. Факт проведения любого из этих инструктажей должен быть обязательно зафиксирован в специальном журнале регистрации инструктажей на рабочем месте.

КАК НЕ ПОЛУЧИТЬ ТРАВМУ НА РАБОТЕ

Травма, или несчастный случай на производстве - это повреждение, которое получил работник при выполнении своих должностных обязанностей на территории работодателя. Основной признак производственной травмы - временная или постоянная потеря работоспособности. Чтобы не допустить такого исхода, каждому сотруднику организации при поступлении на работу следует ознакомиться с правилами техники безопасности и получить инструктаж. Прежде чем приступать к работе проверьте свое рабочее место, убедитесь в исправности всего оборудования, с которым вам предстоит контактировать. Освещение в помещениях должно быть таким, чтобы свет не ослеплял, и отсутствовало мерцание ламп искусственного освещения. Если электрооборудование неисправно сообщите об этом руководителю, не пытайтесь самостоятельно его отремонтировать.

КАК СОХРАНИТЬ ВЫСОКУЮ РАБОТОСПОСОБНОСТЬ

В соответствии с СанПиН ./

устанавливаются технологические перерывы

для производственной гимнастики, в целях профилактики хронических заболеваний.

Рекомендуем к прочтению: Срок изготовления паспорта рф

НЕ ПРЕНЕБРЕГАЙТЕ СВОИМ ЗДОРОВЬЕМ!

Информация для обращения за защитой трудовых прав

Надзор и контроль за соблюдением законодательства о труде и об охране труда в Волгоградской области осуществляет Государственная инспекция труда:

Адрес: Волгоград, Рабоче-Крестьянская, 16. Телефоны: (84, (84

Консультации по трудовому законодательству осуществляются по телефону «горячей линии» (84График работы телефона «горячей линии»:

вт., ср., пт. с до час, сб., вс. с до час.

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему - позвоните прямо сейчас: +7 (499) 938 42 63 (Москва) +7 (812) 467 32 84 (Санкт-Петербург) 8 (800) 350 10 92 (Остальные регионы) Это быстро и бесплатно!

Общественная приемная находится по почтовому адресу, вход со стороны ул. Ковровской: часы приёма граждан: пн., чт. с до час

Консультации по организации и управлению охраной труда на предприятии можно получить в отделе управления охраной труда Министерства труда и занятости населения Волгоградской области

Адрес: Волгоград, Рабоче-Крестьянская, 16.

Консультации по условиям труда и аттестации рабочих мест можно получить в отделе экспертизы условий труда

Дополнительная информация размещается на сайте Минтруда расположенного на официальном портале правительства Волго-градской области.

Обзоры сервисов

Как создать уголок охраны труда на предприятии

Фото 5

Создание уголка охраны труда в организации должно быть сопряжено с принятием работодателем ряда отдельных нормативных документов. В частности, предполагается, что обустройство подобного места обеспечивается в соответствии с отдельным приказом работодателя. Помимо приказа о создании уголка охраны труда работодателю следует озаботиться и отдельными нормативными локальными актами, которые регулировали бы конкретную информацию, размещаемую в данном уголке. Однако эта информация может быть указана и в приказе, либо приложении к нему.

Помимо приказа о создании уголка охраны труда, следует также предусмотреть указание ответственных за его ведение лиц. Они также могут назначаться в соответствии с отдельным приказом работодателя. Либо данное назначение может предполагаться текстом основного документа, регламентирующего ведение уголка охраны труда.

Непосредственно законодательство формы приказа про создание уголка и иной локальной нормативной документации, касающейся его ведения, не предполагаются, поэтому работодатель может принимать данные документы в любом виде. Но в них обязательно должны содержаться данные о номере приказа, об ознакомлении с его положениями ответственных лиц, дата и подпись руководителя организации, конкретном месте размещения уголка и о мерах, обеспечивающих возможность прямого доступа к нему всех трудящихся.

Кабинеты и уголки

В целях выделить на предприятии место для предоставления материала создаются специализированные уголки. Для их грамотного создания и оформления следует придерживаться соответствующих рекомендаций.

Под охраной труда понимаются мероприятия, проводимые в целях сохранения жизни и здоровья рабочему персоналу во время выполнения рабочих обязанностей. Уголок, где представлены сведения по грамотному и безопасному проведению трудового процесса — лучший метод передачи информации должностным лицам предприятия.

Он создается согласно Постановление Минтруда России №7 от 17 января 2001 года, в котором перечислены нормы относительно оформления кабинетов и уголков. По указанному документу допускается создание подобных кабинетов, если:

  • штат сотрудников не менее 100 человек;
  • специфика работы требует огромных разъяснительных мероприятий с работниками, касающихся безопасного осуществления труда.

Уголки предусмотрены:

  • если организация имеет в своем штате менее 100 человек;
  • в соответствующих подразделениях или местах службы.

В компаниях с передвижным характером деятельности и перемещением рабочего коллектива организуются передвижные уголки и кабинеты по охране трудовой деятельности.

Читайте так же: Виды ответственности за нарушение требований охраны труда Кабинет — специальное помещение, одно или несколько, подготовленное для изучения материала, учитывая требования законодательства. Уголок — пространство, в зависимости от размеров информационного стенда. На параметры влияет витрина либо программа, созданная на компьютере.

Вопросы и ответы

Источники

Использованные источники информации.

  • https://sixsotok.ru/%d0%ba%d0%b0%d0%ba-%d0%be%d1%84%d0%be%d1%80%d0%bc%d0%b8%d1%82%d1%8c-%d1%83%d0%b3%d0%be%d0%bb%d0%be%d0%ba-%d0%bf%d0%be-%d0%be%d1%85%d1%80%d0%b0%d0%bd%d0%b5-%d1%82%d1%80%d1%83%d0%b4%d0%b0-%d0%b2-%d0%be.html
  • https://znaybiz.ru/kadry/oxrana-truda/ob-ohrane/stendy.html
  • http://zakonosfera.ru/cat-num-10/ugolok-po-ohrane-truda-gotoviy-shablon.php
  • https://azbukaprav.com/ohrana-truda/obshhee/ugolok-po-ohr-tr.html
  • https://delatdelo.com/organizaciya-biznesa/ugolok-ohrany-truda-v-organizatsii.html
  • https://www.trudohrana.ru/article/103771-19-m1-ugolok-po-ohrane-truda
0 из 5. Оценок: 0.

Комментарии (0)

Поделитесь своим мнением о статье.

Ещё никто не оставил комментария, вы будете первым.


Написать комментарий