Как сделать рабочую визу в китай

Как получить рабочую визу в Китай? Какие требуются документы и каковы шансы на получение на сегодняшний день? Рассмотрим подробно нюансы оформления рабочей визы в Китай, ведь ее получение поможет нам работать в Китае легально . Как получить рабочую визу в Китай, оформление документов для россиян, как оформить китайское z разрешение без высшего образования, сколько стоит и делается по времени, продление, как сделать на месте без приглашения и стоимость - об этом наша статья.

Сроки выдачи документа, дающего право трудоустройства в Китае

Он выдается в трудовом Департаменте пункта вашего назначения. С момента предъявления необходимых бумаг до выдачи разрешительного документа проходит обычно 10-дневный период.

• Учтите, что нет необходимости вашего личного присутствия в Китае – вы можете выслать копии бумаг электронной либо международной почтой по месту трудоустройства. Задачу передачи вашего досье в Департамент по труду может взять на себя ваш работодатель.

Как получить рабочую визу в Китай

Рабочая виза в Китай является обязательной, если вы решили построить свою карьеру именно здесь. Разновидностей данной категории визы существует две – Z1 и Z2.

Рабочая виза в Китай является обязательной если вы решили построить свою карьеру именно здесь

Первая выдается лицам, которые планируют работать в Китае более 90 дней, вторая – менее указанного срока. Занятие здесь можно найти себе любое – от учителя до артиста.

Главное, чтобы были соблюдены некоторые требования: наличие высшего образования (минимум – степень бакалавра); опыт работы по своей специальности от 2 лет. Обращаться с работодателем лучше напрямую, без хэдхантеров, которые в некоторых случаях даже обещают вам сделать визу, но на практике это так и остается обещанием. Разрешение, позволяющее приступить к работе, – на совести работодателя.

Трудоустройство в Китае выглядит так:

1. собеседование;
2. получение разрешения на работу;
3. приглашение от работодателя;
4. оформление визы Z;
5. получение рабочей книжки;
6. вид на жительство.

Чтобы работодатель мог оформить данную бумагу, от вас ему потребуются следующие документы:

Разновидностей рабочей категории визы в Китай существует две Z1 и Z2

• отсканированная копия загранпаспорта;
• диплом в таком же формате;
• перевод свидетельства об образовании на английский;
• резюме, тоже на английском;
• фотографии;
• сканкопия трудовой книжки;
• сканкопия медицинской книжки.

Форму медицинского сертификата необходимо уточнять у работодателя. Ясно одно – на бланке должно быть как можно больше печатей о прохождении различных врачей и сдаче анализов. А потому приготовьтесь к длительным походам по вашей поликлинике. Далее рабочая виза в Китай предполагает, что полученное разрешение вместе с копией загранпаспорта и прошением о трудоустройстве, которое в большинстве случаев также готовит работодатель, подается в Департамент Коммерции.

Данная инстанция дает «добро» и весь набор бумаг отправляется вам экспресс-почтой. С полученными разрешениями, приглашениями, загранпаспортом, анкетой и фото вы отправляетесь в Консульство за долгожданной визой. Стоимость её вам примерно обойдётся от 2700 до 5500 рублей, в зависимости от срочности. И помните: вам должны вернуть все оригиналы после сверки их с копиями, поскольку эти бумаги может затребовать китайская сторона сразу после вашего приезда.

Действующий перечень документов

Читайте также 1

Оформление бизнес визы в Китай

5 224Основные документы:

• Оригинал заграничного паспорта, срок действия которого не менее полугода, минимум с двумя пустыми страницами;
• Анкета;

Заполненная анкета на визу в Китай

• Ксерокопия заграничного паспорта (лист с фотографией);

Копии заграничного паспорта

• Ксерокопия российского паспорта (первая страница, страница с пропиской);
• Фотография в цвете, на белом фоне без углов, 3×4, лицо посередине;

Фото на визу в Японию

• Ксерокопии аннулированных виз;
• Оригинал приглашения и его подтверждения (+копии);

Скачать пустой бланк анкеты на визу в Китай в формате PDF Скачать заполненный бланк анкеты на визу в Китай в формате PDF Для работодателя собираются следующие документы:

• Диплом на английском, с подписью и печатью нотариуса;
• Ксерокопия трудовой книжки (все страницы с записями), + перевод на английский и нотариальное заверение;
• Резюме, составленное на английском языке;
• Ксерокопия медицинской справки (с печатями)

Документы на оформление рабочей визы в Китай

Для того чтобы устроиться в Китае на работу, необходимо оформить трудовую визу. Без ее наличия легально трудиться в этой стране не получится. Отсутствие документа грозит не только наложением крупного штрафа, но и выдворением из Китая. По законам Китая за нелегальную трудовую деятельность можно даже попасть в тюрьму.

Для того чтобы начать процесс оформления визы, необходимо найти работу в Китае. Это важный момент, так как получить разрешительный документ можно только на основании приглашения работодателя. Для людей любых специальностей выдается одна виза. По ней можно устроиться как высококвалифицированным специалистам, так и рабочим.

В Китае существует правило: работодатель примет иностранного гражданина на работу только в том случае, если у него есть диплом об образовании не ниже бакалавра и опыт работы от двух лет. Стаж должен быть обязательно записан в трудовой книжке. Документы для китайской визы на работу подаются в консульский отдел.

Для того чтобы сделать заявку, потребуется предоставить:

• заграничный паспорт со сроком действия не менее полугода. В нем обязательно должна быть одна чистая страница;
• помимо оригинала паспорта, нужно приложить его ксерокопию;
• заполненные анкеты в количестве 2 штук. Каждый лист анкеты должен быть распечатан отдельно;
• цветную фотографию размером 3 * 4 см;
• оригинал и ксерокопию паспорта гражданина. ксерокопии виз в Китай, которые выдавались раньше, если они были;
• ксерокопию и оригинал приглашения на работу от работодателя. Кроме того, должно быть приложено подтверждение приглашения.

Определенную часть документов нужно будет предварительно отсылать работодателю, чтобы он мог оформить приглашение на работу.

Документы для китайской рабочей визы на работу подаются в консульский отдел

К документам для Z визы в Китай относятся:

• ксерокопия диплома о высшем образовании;
• ксерокопия заграничного паспорта;
• резюме, составленное на английском или китайском языке;
• одна фотография 3 * 4 см;
• переведенная на английский или китайский язык ксерокопия трудовой книжки;
• ксерокопия медицинской справки.

Если иностранный гражданин планирует работать на нефтяных разработках в море, то он должен получить разрешение в китайской морской нефтяной корпорации. Если иностранец направляется с деловыми целями на работу в филиал российской фирмы, имеющейся в Китае, необходимо предоставить документ о регистрации предприятия.

Разрешения на создание филиала получают в Торговом департаменте. Если работа связана с гастролями, гражданин планирует въехать в страну как артист, ему потребуется предоставить разрешение на коммерческие гастроли, которое выдается в Министерстве культуры Китая. Заявки на оформление рабочих виз подаются в порядке живой очереди, предварительно записываться не требуется. Сотрудники при приеме документов проверяют схожесть копии и оригинала.

При себе нужно иметь все документы с ксерокопиями. Оригиналы заявителю возвращают после проверки. Подлинники документов нужно будет обязательно везти с собой в Китай. Сроки оформления составляют семь рабочих дней. Существует способ ускоренного оформления за дополнительную плату. В таком случае можно получить визу за два рабочих дня.

Стоимость визы для граждан России составляет 1500 рублей. При оплате берется комиссия 2,5 %. Для срочной выдачи стоимость составит 2100 рублей. Оплата принимается в рублях. После пересечения границы Китая необходимо обратиться за оформлением временного разрешения на проживание в стране. Это необходимо сделать не позднее чем через тридцать дней после въезда в страну.

Особенности поиска вакансий

Для того, чтобы приступить к работе в Поднебесной, необходимо собрать большой пакет документов. Процесс оформления визы здесь значительно проще, чем в странах ЕС или Северной Америки.

Основная задача соискателя на работу в КНР — получение приглашения от руководителя компании. А найти вакансию в стране помогут рекрутинговые агентства или сайты по поиску работы. Некоторые из них предоставляют вместе с размещением резюме функцию отправки работодателю портфолио.

Наиболее востребованная профессия в Китае — учителя. Поработать преподавателем-контрактником здесь разрешают один-два года. Для более длительного пребывания в стране нужно позаботиться о получении вида на жительство в КНР.

Образец трудовой книжки

Процесс оформления рабочей визы в Китае

Предположим, вы нашли работодателя и весь пакет документов у вас на руках. Вы передаете оригиналы всех документов работодателю, после чего процедура оформления рабочего разрешения его обязанность. Процесс подготовки приглашения со стороны работодателя (приглашение от работодателя входит в список обязательных документов) в среднем занимает полтора-два месяца. Когда приглашение готово, вас отправляют в Бангкок или Гонконг (есть возможность оформить рабочую визу и в других соседних азиатских странах, но чаще всего отправляют именно в Гонконг или Бангкок). У вас на руках должны быть оригинал приглашения и те из ваших документов, что передаст вам работодатель. Они должны знать, какие документы требуются.

По прилету, например, в Бангкок, вы идете в представительство Китая в Таиланде и подаете документы. Экспресс оформление занимает два рабочих дня. При удачном исходе, у вас на руках Z виза, с которой вы возвращаетесь в Китай. Также стоит отметить, что если вы меняли заграничный паспорт в текущем году, вас могут попросить приложить к пакету документов предыдущий паспорт. В моем случае, предыдущего паспорта на руках не было и я просто сказал, что паспорта нет. Работники консульской службы ответили, что ничего страшного.

Но это еще не все, хотя мы уже близко. Z виза выдается сроком на 30 дней. В течение этого времени вам необходимо, с помощью своего работодателя, обратиться в паспортный департамент в Китае для получения разрешения на работу, т.е. оформить residence permit. Сама процедура не отнимет много времени и потребует лишь вашего присутствия. Residence permit оформляется на срок действия вашего контракта, но сроком не более чем на год.

Важно помнить, что никто не может вам гарантировать, что вы получите рабочую визу в Китай, даже если у вас на руках будут все необходимые документы. Очень многие преподаватели из разных стран работают по студенческим и бизнес визам. Причины, по которым могут отказать в визе, мне не известны. Вы должны быть готовы, что ситуация может пойти по абсолютно любому сценарию. Настраиваться, конечно, нужно на лучшее, но помнить, что бывает по-разному.

Ниже вы можете посмотреть видео, где подробно рассказываю, как получал рабочую визу в 2019 году, будучи в Китае. Во второй части видео рассмотрены ответы на ваши вопросы, которые приходят из комментариев. Если после просмотра видео у вас все еще будут вопросы, не стесняйтесь задавать их в данной статье.

Видео объемное, поэтому решил указать по минутам его содержание:

список необходимых документов, легализация диплома и справки из милиции (минута ), что делать, когда документы готовы (получение Z визы и residence permit)? (), как получить рабочую визу будучи в России? (), по какой специальности вы оформляетесь на работу при получении рабочей визы? (), реально ли получить рабочую визу без трудовой книжки? (), можно ли получить рабочую визу, сделав справку учителя рисования? (), у меня диплом переводчика, нужна ли в этом случае справка от работодателя? (), что нужно указывать в пункте профессия, в анкете для рабочей визы? (), можно ли подавать документы на визу без доверенности. Вернут ли деньги в случае отказа? (), аннулируется ли действующая виза при выезде в Гонконг при получения рабочей визы? (), правда ли, что для получения Z визы необходимо лететь в Россию? Или можно оформить в Китае? (), российский диплом. Как объяснить китайцам значение степени магистра или бакалавра? (), нужно ли переводить вкладыш диплома? Для легализации достаточно отослать сканы или нужны оригиналы? (), вуз заканчивала в России, магистратуру в Китае. Нужно ли легализовывать российский диплом? (), контакты компании в Москве по легализации диплома и список необходимых услуг (), каковы сроки доставки документов в Москву? Каким способом надежнее отправлять? (), осуществляет ли перевод документов компания, занимающаяся легализацией? (), как понять, что ваш работодатель не сможет оформить вам рабочую визу? ()

Детали оформления

Чтобы оформить именно ту визу, которая требуется, следует ознакомиться с деталями этой процедуры. Есть несколько нюансов, которые следует учитывать при подаче прошения:

• для пребывания в КНР сроком более 90 дней делается виза Z1;
• сроком до трех месяцев – виза Z2;
• будущим работникам нефтяных разработок в морских глубинах необходимо получить разрешение от морской нефтяной корпорации Китая;
• артисты, планирующие гастроли по Китаю, согласовывают разрешение на коммерческие действия с Министерством культуры КНР;
• сотрудники филиалов российских фирм, находящихся в Китае, представляют подтверждение регистрации компании, полученное в Департаменте Торговли.

Предупреждение для заявителей – при отправке документов в консульство требуется предоставлять для сверки их оригиналы и копии. После сверки копий с оригиналами работниками консульства, все подлинники, включая working permit, следует забрать, так как по прибытии в Китай все оригинальные документы должны быть на руках въезжающего в страну.

Нужны ли дактилоскопия, собеседование, медицинское обследование

Дактилоскопия на получение рабочей визы не нужна. Для одобрения на работу достаточно пакета документов, указанного выше, и соблюдения требований.

Проходить собеседование в посольстве или представительстве также не нужно, беседа для будущих кандидатов на трудоустройство происходит лишь с представителем нанимателя.

Для получения медицинской справки о состоянии здоровья необходимо:

1. Сдать все анализы;
2. Посетить психолога и нарколога.

Медицинская справка заполняется врачом и содержит:

• Фотографию с печатью на титульном листе;
• Подпись главного врача;
• Печать медицинского учреждения.

Оформление китайского разрешения на труд

Для тех, кто решил осуществлять трудовую деятельность в Китае, получение рабочей визы является обязательным условием. Это касается и россиян, и жителей Украины. Помимо четкого перечня документов китайское законодательство предъявляет жесткие требования к соискателям.

Высшее образование и прочие условия

Основные требования, выдвигаемые Миграционной службой кандидату:

• Отсутствие судимости.
• Отсутствие задолженностей по кредиту, алиментам и штрафам.
• Отсутствие у кандидата заболеваний инфекционного характера.
• Счёт в банке с суммой от 1 тыс. $ или собственный бизнес.
• Справка об отсутствии судимости в Корее и в России.

Россиянам и украинцам предъявляются единые требования. Кандидаты должны иметь:

• Высшее образование.
• Минимум 2 года официального стажа с соответствующей записью.

Медицинский осмотр делается заранее, а справка должна содержать:

• Результаты теста на ВИЧ и гепатит (+ сертификат).
• Результаты флюорографии.
• Заключение терапевта, заверенное подписью и печатью на фотографии и на заключительной странице справки.

Трудоустройство с туристической визой запрещено, нарушение правил грозит тюремным заключением и депортацией.Популярные профессии в Китае для иностранцев:

• Преподаватели иностранных языков.
• Торговые представители, логисты.
• Технические работники.
• Модели.
• Музыканты, певцы, танцоры и т.д.

Поиск вакансии можно начинать с агентств, которые специализируются в этой области. Такие услуги платные, но именно так можно получить полное сопровождение и помощь в любом вопросе. Пригодятся и рекомендации тех, кто работает в стране.

Типы

Их всего два вида:

• М — деловая.
• Z — рабочая.

Z — вариант подходит всем гражданам, планирующим работать в Китае, независимо от специальности.

Бизнес виза в Китай Рабочая виза подразделяется на два вида:

• Z1 — разрешённый срок работы более 3 месяцев.
• Z2 — разрешённый срок работы менее 3 месяцев.

Ее получение возможно при наличии разрешения, которое направляется в иммиграционную службу. Это позволит работать на территории республики в течение срока, прописанного в контракте.

Существует два пути:

1. Самостоятельное оформление в консульстве КНР. Москва, Хабаровск, Санкт-Петербург, Екатеринбург, Иркутск — для россиян, Киев — для украинцев.
2. Китайский визовый центр.

Консульства работают по принципу живой очереди. Получая готовый пакет, следует сделать запрос на возврат оригинала разрешения на работу, так как документ пригодится по приезде в КНР.

О получении многократной визы здесь.

Как сделать самостоятельно?

Самостоятельное оформление возможно в московском посольстве или в консульстве. При себе нужно иметь все необходимые документы (+их копии), перечень которых установлен на официальном сайте посольства.

Оформление может происходить через посредника (агентство), за свои услуги представители берут комиссию.

Действующий список документов для россиян

Основные документы:

• Оригинал заграничного паспорта, срок действия которого не менее полугода, минимум с двумя пустыми страницами.
• Заполненная анкета на визу в Китай.
• Ксерокопия заграничного паспорта (лист с фотографией).
• Ксерокопия российского паспорта (первая страница, страница с пропиской).
• Фотография в цвете, на белом фоне без углов, 3×4, лицо посередине.
• Ксерокопии аннулированных виз.
• Оригинал приглашения и его подтверждения (+копии).

Для работодателя собираются следующие документы:

• Диплом на английском, с подписью и печатью нотариуса.
• Ксерокопия трудовой книжки (все страницы с записями), + перевод на английский и нотариальное заверение.
• Резюме, составленное на английском языке.
• Ксерокопия медицинской справки (с печатями).

Нужны ли дактилоскопия, собеседование, медицинское обследование?

Дактилоскопия на получение рабочей визы не нужна. Для одобрения на работу достаточно пакета документов, указанного выше, и соблюдения требований.

Для получения медицинской справки о состоянии здоровья необходимо:

1. Сдать все анализы.
2. Посетить психолога и нарколога.

Медицинская справка заполняется врачом и содержит:

• Фотографию с печатью на титульном листе.
• Подпись главного врача.
• Печать медицинского учреждения.

Где получить?

Паспорт и готовую визу получают непосредственно в том месте, где была произведена подача документов. В некоторых случаях получение паспорта возможно третьим лицом.

Важно внимательно проверять всю информацию в готовом документе, иначе в случае выявления ошибки въезд в страну будет невозможным.

Стоимость

Сколько стоит данный документ? В стоимость визы закладывается срочность, период обработки документов и срок действия разрешения.

Рабочая виза обойдётся в (примерная стоимость):

• 4400 рублей (5 раб. дней);
• 6900 рублей (2 раб. дня);
• 9900 рублей (1 раб. день).

СПРАВКА! Дополнительно оплачиваются расходы агентства, если оно являлось посредником, причем каждое устанавливает собственную стоимость, порой превышающую базовую цену более чем в 2 раза.

Срок действия z

Рабочая виза типа Z подразделяется на краткосрочную (до 90 дней) и долгосрочную (свыше 90 дней). Если срок действия визы подходит к концу, то за 30 дней до её истечения необходимо подать соответствующее заявление.

В случае просроченного заявления придётся получать новую визу. Продлить документ можно только 1 раз.

По каким причинам могут отказать?

Причинами для отказа могут служить:

• Неясная цель для иммиграции.
• Предоставление неверной, ложной, неполной информации.
• Отсутствие каких-либо документов.
• Судимость, задолженности.
• Нечёткий ответ на телефонный звонок из посольства, противоречащий заявленному ранее.

При отказе в выдаче визы прежде всего стоит исправить ошибки в документах, если таковые имеются, и подавать запрос снова. При подаче ложных сведений следующую попытку следует делать через 3-6 месяцев.

Нюансы

Несмотря на проблему перенаселения, Китай — страна, которой требуется множество специалистов в области образования, медицины, высоких технологий, космических исследований и других сферах. Для тех, кто желает поработать в Поднебесной и получить вид на временное жительство, требуется рабочая виза.

ВАЖНО! Следует помнить, что разрешение на въезд строго регламентируется законом. За его несоблюдение иностранцы могут получить тюремный срок. Поэтому сбор и подготовка документов в страну одного из семи чудес света начинается заранее.

Стоимость рабочей визы при трудоустройстве в Китае

Сколько стоит рабочая виза в Китай, напрямую связано со способом подачи бумаг и степенью срочности их рассмотрения. За оформление визового разрешения установлен стандартный взнос в размере полутора тысяч рублей. Он вносится в день предоставления документации в консульское представительство, комиссионный сбор составляет 2,5%.

При срочном рассмотрении (за 2 суток) рабочая виза трудоустроенным в Китае предоставляется по цене несколько большей – 2100 руб. А если соискатель заинтересован в обретении рабочей визы в Китай в экспресс-порядке (за 1 день), то стоимость ее будет 3500 рублей.

Рабочая виза: выезд в Китай 2018

В отличие от иных видов разрешительных документов, виза тем, кто трудоустроен в КНР, предполагает многоуровневую и довольно кропотливую подготовку.

Следует быть готовым к тому, что получение рабочей визы при выезде в Китай предполагает заблаговременное предоставление по месту трудоустройства документации принимаемого в организацию россиянина.

Это позволит затем оформить официальное согласие на рабочую деятельность, необходимое для оформления рабочей визы в Китай. И уже после этого досье заявителя подается в визовый центр либо консульское представительство.

Нужно будет пройти собеседование, составить полное представление о режиме и условиях контракта у работодателя. Это необходимое условие. Законное разрешение на работу позволит россиянину трудоустроиться на легальных основаниях и получить рабочую визу в Китай.

Какие требования предъявляются при оформлении рабочей визы, если планируется реализоваться профессионально в Китае?

• наличие высшего образования;
• опыт работы от 2 лет (с соответствующей пометой в трудовой книжке).

Рабочая виза и разрешение на работу в Китай

Различают следующие категории рабочих виз в Китай:

•  виза Z (для большинства иностранных работников);
• виза С – для экипажей морских судов;
• виза J – для журналистов и корреспондентов;
•  виза S1/S2 — долгосрочная виза для ближайших родственников (супруги, дети, родители) иностранного гражданина, находящегося в Китае  в связи с работой. Для пребывания в Китае свыше 180 дней  оформляется виза S1, менее 180 дней оформляется  виза S2.

Рабочая виза в Китай  оформляется для лиц для работы в Китае по контракту или трудовому договору. Основным документом для получения рабочей визы в Китай являются: 1)  приглашение-письмо от работодателя и 2) разрешение на привлечение иностранца (Working Permit). Работодатель в Китае  для привлечения иностранцев (не граждан Китая) должен иметь специальное  разрешение Working Permit, т.е.  для того, чтобы оформлять документы для визы Z организация в Китае должна быть аккредитована для найма на работу иностранцев.

Рабочая виза в Китай  оформляется для лиц для работы в Китае по контракту или трудовому договору

Работодатель высылает работнику оригинал «Разрешение на работу для иностранца» (Wofking Permit), выданное Министерством трудовых ресурсов и социального обеспечения Китая  и оригинал «Письма-приглашения аккредитованной организации-работодателя».

Дополнительно работодатель может запросить скан о прохождении  медицинской комиссии.
Для прохождения медицинской комиссии скачайте формуи попросите врача заполнить ее латинскими буквами.  В больнице должны подписать документ и поставить  официальную печать над  фотографией.  В дальнейшем этот документ пригодиться вам (если не будет просрочен, срок годности справки 6 месяцев) для оформления разрешения на проживание в Китае.

Для того, чтобы работодатель оформил для вас официальное  письмо-приглашение, необходимо выслать ему следующие документы:

•  скан загранпаспорта;
• скан диплома, перевод диплома на китайский язык;
• резюме на английском или китайском языке;
•  фотографию, паспортного образца;
•  скан трудовой книжки; перевод трудовой книжки на английский  или китайский язык.

Оформление рабочей визы в Китай

Рабочая виза в Китай для россиян относится к визам типа Z и дает право на легальное трудоустройство. Несмотря на то, что Китай имеет самую большую численность населения в мире, страна нуждается в трудовых ресурсах со стороны. Трудовые мигранты едут получить неплохую высокооплачиваемую работу. Несмотря на то, что в последние два года Китай ужесточил требования к выдаче виз, чтобы ограничить поток иностранцев, количество желающих не уменьшилось.

Для получения визы, дающей право на работу в Китае, сначала придется найти рабочее место. Без этого оформление визы невозможно. Для россиян в Китае предлагаются рабочие места переводчиков, преподавателей, IT – специалистов, есть вакансии в филиалах российских компаний, требуются артисты и танцовщицы.

Поиск работы можно вести с помощью многочисленных сайтов, страниц компаний с вакансиями. Сайты могут быть на русском, английском, китайском языках. Есть фирмы, которые занимаются поиском вакансий за деньги. Хороший шанс на трудоустройство в Китае имеют специалисты с высшим образованием не ниже бакалавра, опытом работы не менее 3 лет, желательно наличие рекомендательного письма с последнего места работы.

Резюме соискателя размещается в специальном разделе сайта или направляется непосредственно работодателю. Лучше, если оно переведено на английский или китайский язык. Когда потенциальный работодатель найден, пройдено собеседование, есть предварительная договоренность с ним, можно собирать пакет документов на визу в Китай.

Сначала понадобятся:

• ксерокопия загранпаспорта;
• перевод диплома об образовании на английский язык, легализованный в КНР;
• Скан самого диплома; результаты медицинского осмотра;
• переведенная на английский копия трудовой книжки (стаж от 2 лет);
• английский вариант резюме.

Для получения визы дающей право на работу в Китае сначала придется найти рабочее место

Эти документы высылаются работодателю, а он занимается на их основании оформлением разрешения на получение рабочей визы. Таким разрешением является сертификат иностранного специалиста, выдает его Департамент по труду Китая или Working permit.  Работодатель высылает соискателю оригиналы приглашения на работу и полученного разрешения международной почтой.

Они в дальнейшем прикладываются к остальным документам для обращения за получением рабочей визы в посольство КНР. Этот пакет документов довольно объемный, но лучше принести лишнее, чем из-за одной недостающей бумаги терять время. После получения пакета документов из Китая к нему добавляется еще несколько оригиналов и копий для оформления непосредственно визы типа Z.

В посольство потребуется предоставить:

• заполненную от руки специальную анкету;
• переведенный и легализованный в Китае диплом об образовании;
• справку о состоянии здоровья;
• фотографию для анкеты, 3х4, на белом или голубом фоне;
• приглашение работодателя;
• сертификат иностранного специалиста;
• разрешение на работу (Working permit);  справка об отсутствии судимости;
• оригинал действующего загранпаспорта;
• копия внутреннего паспорта.

При обращении за получением визы нужно заплатить госпошлину. Практически все перечисленные документы предоставляются: оригинал + копия. Часто правила выдачи визы немного меняются, иногда трудно угадать, как получить рабочую визу, собрав сразу все необходимое.

Причины отказа

Все документы, подаваемые в консульский отдел, заполняются четко, разборчиво и без ошибок. Никакие исправления не допускаются – они приравниваются к ошибкам, а это может повлечь отказ от выдачи визы. Другие причины, из-за чего миграционная служба Китая может отказать в визе:

• подача недостоверных данных о соискателе (к таковым могут отнести и небольшую ошибку в написании паспортных данных, и пробелы в анкете, где все пункты необходимо заполнить);
• отсутствие хотя бы одного из требующихся документов в пакете;
• отсутствие разрешения на наем иностранных сотрудников у работодателя;
• подозрения китайской стороны на попытку нелегальной миграции в страну на ПМЖ (касается претендентов, оформляющих визы на всю семью).

Во избежание отказа необходимо внимательно заполнять анкеты (если по какой-то графе нет информации, лучше написать «нет», чем оставить графу пустой), следить за качеством подаваемых копий и правильностью выполнения условий со стороны нанимателя.

Как оформить рабочую рабочую визу в Китай

Оформить «Рабочую визу» для работы в России или в Китае, дело не простое. Но стоит того, если Вы действительно хотите работать в России или в Китае легально и наслаждаться жизнью. Рабочая виза в Китай или виза Z — это официальное «Разрешение на работу» в Китае.

Приехав в Китай с такой визой, вы идете к пригласившему вас работодателю и уже он сделаем вам визу на весь срок трудовых отношений с вами. А если вы такую визу «Z» получили через посредников, то вы ищите работодателя сами. И он оформит вас на работу на срок о котором вы с ним договоритесь.

Виза «Z» выдается сроком на один месяц. Означает, что вы прибыли в Китай для трудоустройства. Дает вам официальное право устроится на работу на срок – на который вас оформит китайский работодатель.

Визу «Z» вы оформляете на родине при наличии такого пакета документов:

• приглашение  от фирмы работодателя ;
• копия лицензии компании работодателя на право приема иностранцев на работу;
• письмо на бланке компании работодателя– с подтверждением, что компания приглашает Вас на работу;
• разрешение на трудовую деятельность оформленное лично на вас.

Приехав в Китай с рабочей визой вы идете к пригласившему вас работодателю и уже он сделаем вам визу на весь срок трудовых отношений с вами

Письмо на бланке компании работодателя  выглядит как обычное письмо на бланке. (только пусть китаец не забудет поставить печать своей компании). В Списке документов, всего 4 документа! Три документа вам уже понятны.Чтобы получить «Разрешение на трудовую деятельность», нужно подготовить еще один пакет документов, подать его в «Департамент труда и социальной защиты Китая» и ждать около (3 – 4) недель.

В получении «Разрешения на работу» могут отказать, если не понравится твое резюме или любой другой из поданных документов, а работодателю скажут, что он не нуждается в таком сотруднике. Медосмотр в китайском медицинском центре для иностранной рабочей силу, мало кому понравится. Длинные очереди, душно, долго. Плохо пахнет в помещении. Персонал грубый. И получить такой медицинский сертификат можно не в каждой клинике, а только в специальном отделении.

Справку о несудимости получать надо на родине. И делать консульскую легализацию. Действовать будет такая Справка – 45 дней. Если не получили на родине, то можно запросить в посольстве или Консульстве своей страны.

Ждать ответ 3 недели. В некоторых случаях ответ не приходит вообще. Что делать, если ответ не пришел, или если справка у тебя есть, однако ранее не легализована и ее срок еще не истек (действует 45 дней)?

Нужно лететь на родину и получать самому. Либо доверить кому-то делать и легализовать документ. Для этого в посольстве или консульстве твоей страны в Китае необходимо оформить доверенность на человека, который будет заниматься документом и легализацией. Выдают доверенность в тот же день, оригинал идет домой по почте около 9-10 дней. Если нужно легализовать срочно, есть компании, которые занимаются этим за деньги.

В получении Разрешения на работу могут отказать если не понравится твое резюме или любой другой из поданных документов

После того, как весь пакет документов собран и передан в «Департамент труда и социальной защиты Китая», работодатель получает для тебя долгожданное «Разрешение на работу». Затем следует получение «Рабочей визы». Визу можно пробовать получать в Гонконге, что бы не выезжать на родину. Или возвращаться на родину и получать Рабочую визу в Посольстве Китая.

После получения визы нужно вместе с работодателем пойти в «Иммиграционную полицию» с регистрацией по месту жительства и получить «Рабочий вид на жительство». Его выдают на тот период, который работодатель указал в приглашении.

Для того, чтобы получить «Разрешение на работу в Китае», нужны:

• 2 фотографии; копии загранпаспорта; резюме;
• диплом с нотариально заверенным переводом;
• рекомендация от предыдущего работодателя;
• медицинский сертификат в китайском мед. центре для иностранцев.
• справка о несудимости с консульской легализацией.